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中兴建安公司:以党建引领赋能企业高质量发展

作者: 薛刚  甄宝霞   发布日期: 2024年11月29日

中兴建安公司党建思想政治工作以党的政治建设为统领,聚焦新时代新征程新使命,围绕生产经营中心工作,坚持“一切党建工作到支部,一切管理工作到项目”的工作理念,牢固树立“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的价值导向,深化党建工作与经营生产的互融互促,坚定不移以高质量党建引领保障企业高质量发展。

聚焦党的建设

通过深入学习贯彻党的二十大及系列会议精神,坚决拥护“两个确立”,坚定做到“两个维护”,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、党纪学习教育,增强了广大党员干部的党性观念,提升了广大党员干部的模范争先意识。

运用学习成果,高质量开好公司党委会、中心组学习等会议,讨论制定围绕破解制约企业高质量发展的深层次问题与职工群众反映强烈的突出问题,领导班子带队先后前往基层开展调研指导帮扶30余次,解决重难点问题10余个,形成高质量调研报告12篇,切实做到以学促干,使公司领导班子政治意识更坚定,党委把关定向作用更突显,议事机制更完善,党的全面领导更坚强,全面从严治党成效突出,全力推动公司中心工作,为企业健康稳定可持续发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

建强基层堡垒

公司党委始终把抓基层、强基础作为党建工作的立足点和着力点。落实建工集团“四新五优”工作体系要求,修订完善党建工作责任制考核办法,公司党建工作责任制考核、党组织书记抓党建述职评议实现全覆盖。坚持党建带工建、带团建,深入推进劳动竞赛、劳模创新工作室建设,扎实开展导师带徒等团青特色活动,全面落实“党员身边无隐患”工作,基层党组织围绕中心工作发挥作用更加充分。

通过党建联建、党建共建活动的开展,党建品牌的成果丰硕。今年以来,公司先后有6个基层党组织、10名党员干部荣获公司、山能建工集团、能源集团优秀党员责任区、优秀党支部与优秀共产党员等荣誉。

党建赋能增效

公司党委坚决扛起高质量发展首要任务,始终把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为出发点和落脚点,聚焦党建业务融合,持续完善党建工作引领企业发展、服务生产经营的制度机制,找准党建工作融入项目建设、市场拓展、品牌塑造目标的发力点,扎实推行“小机关大项目”、干部人才队伍建设,积极融入技术创新、经营开发等工作,探索党建工作新方式,构建“双向促进”的党建工作新格局,积极与工程所在地方部门、业主单位等党组织开展“党建共建联建”活动,激发党建活力,促进与生产经营的深度融合。

公司不断强化科技创新引领,在高原冻土注浆、超大直径钢绗架等领域,牢牢掌握一批关键核心技术。其中,新疆白杨河注浆项目克服地质复杂、设计方案重大调整等不利影响,顺利实现注浆,达到了预期效果,代表了中兴建安公司核心技术竞争力。公司获得了一批国家级、省部级创新成果、技术发明、科技进步、QC成果、发明专利、实用新型专利等奖项,诸多原创性成果引领带动了基建行业技术水平提升。

廉洁管企兴企

公司党委始终扛起全面从严治党主体责任,纪检组织聚焦主责主业,强化监督执纪,持续推进全面从严治党向纵深发展。坚持党委主体责任与纪委监督责任共同发力,做到管党治党毫不动摇、正风肃纪永不停步、从严治党绝不手软,严格落实党风廉政建设责任制,致力于营造良好政治生态环境。今年以来,通过扎实高效深入开展党风廉政建设和反腐败工作,企业党委巡察实现全覆盖,坚持“开门办纪检”工作理念,在欠薪欠款治理、违规吃喝等重点领域和关键环节,全面压实大监督责任,形成常态长效监督合力,实现大监督工作既“有形”又“有效”。

公司党委高度重视项目亏损治理,强化项目过程审计和监督结果运用,及时堵塞亏损漏洞,各系统合力为公司增收节支,项目创效水平逐步提升;运用“四种形态”,坚持“严”的主基调不动摇,敢于动真碰硬,盯住“关键少数”,管住“绝大多数”,从重查处侵害职工群众利益的腐败行为,始终用好监督执纪“第一种形态”,让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态,提升了职工群众满意度;在企业内部形成了风清气正、清正廉洁的良好氛围。